打完电话，她上了个厕所回位置上继续改报告，按计划，今天必须把初稿拿出来，后面两天小修和润色。

谢明宇一直到1点多被办公室另一位副主任喊去吃饭的时候才停下手中的活，冥冥中老是觉得自己好像忘了什么事。想了一路，吃完饭才想起来还没给老婆发范文。

连忙把专门找书记秘书要来的可编辑稿发给姜雪绒，顺带问候一下她吃饭没有。

姜雪绒到巡察组工作虽然加班成常态，但饭还是能按时吃的，这时候正在午休，所以没及时回复。

忙到晚上下班，她算是把整篇报告的框架搭起来，内容也基本放进去了，晚上回家把谢明宇发来的范文研究研究，剩下的，明天再来吧。

下班不积极，脑子有问题。

紧赶慢赶到周五上午，姜雪绒总算是把整个报告改好了，校对了一遍没有错别字，便提交给组长审核。

夏组长看了一遍她写的报告，十分满意，喜笑颜开地夸道“可以啊小姜，全面型人才，专业素养过硬，笔杆子也硬，这次想必没什么大问题了”。

姜雪绒淡淡回应道“组长过奖了，没什么事的话我先回去看资料”。

得到夏组长的允许，她转身出了他办公室。

体制里的活路，干得多不一定是好事，干得好了，功劳是领导的，干不好，错误一定是经办人的。这就是她方才没有喜形于色的原因，眼下组长是满意了，交上去是个什么状况还不知道呢。

回办公室里坐下没多久，婆婆岑梅就打电话来了，说小芋圆高烧，物理降温一直退不下来，问她能不能请假回去看看。

姜雪绒唰一下从椅子上站起来，拔腿就跑去组长办公室请假，一听到女儿高烧，她哪里还坐得住。

组长也好说话，大手一挥让她先回去看孩子。

用最快的速度赶回家，给女儿最后量了一次体温，38.9℃，没有犹豫的，她赶紧给喂了退烧药。

作为母亲，姜雪绒一直觉得自己心态不好，每一次孩子生病她都很紧张，倒不至于手足无措，就是会一直陷反复复盘哪里没有照顾好和希望她赶紧好起来的两种情绪里出不来，心急如焚。