金喜鼓励难民们积极参与农田种植，开垦寺庙后山的土地，并让妇女们织布和制作手工艺品，以此来增加收入。研发的人创造，擅长销售的负责销售。

这寺庙有个不成文的规定，就是只给外来者免费提供三个月的住宿，等休整好了就得按照各自的特长分配工作了。

然而，如今的寺庙里，那些僧人们太过入世，而精怪们则更关注自身的修为。毕竟它们并非人类社会的一份子，所以对于尘世之事并不上心。就这样，金喜不知不觉地成为了整个寺庙的负责人。

仅靠光萌萌和其他几个志愿者的力量，显然无法在这个现代社会站稳脚跟。

完成这些事情后，金喜终于松了口气。

为了解决人手不足的问题，金喜决定招聘一些有能力的人来协助管理寺庙。她发布了招聘启事，吸引了不少有志之士前来应聘。

在面试过程中，金喜发现了一个名叫李宇的年轻人。他对经济和管理有着独特的见解，并且充满热情和活力。

金喜对李宇的表现印象深刻，决定任命他为寺庙的经济顾问。李宇上任后，立刻着手制定了一系列的发展计划。

在李宇的努力下，寺庙的经济状况逐渐好转。他组织了贸易活动，与周边的村庄建立了合作关系，促进了物资的交流和经济的繁荣。

同时，李宇还注重教育和培训。他开办了讲座，教授难民们各种实用的技能和知识，提高了他们的就业竞争力。

金喜看到寺庙在李宇的管理下日益兴旺，心中感到无比欣慰。她深知，要想让寺庙真正强大起来，还需要不断地努力和拼搏。

可金喜却渐渐发现李宇好像