第257章 为何业绩好也离职

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邱云天说:“现在,我明白了,为什么销售部的员工流动性这么大了!”

陈美君说:“销售部里,有一大部分人,其实,他们根本就不适合于做销售!即使是盲目地进来了,但是,他们不能完成公司的业绩,自然也就被淘汰掉了!这就是为什么,你觉得销售部员工流动性大的原因!”

听了陈美君的话,邱云天觉得,她的这个答案似乎还不完全。

于是,邱云天又问:“陈美君,有些销售员不适合做销售,不断地被淘汰,所以,销售部又不断地在招聘新人——这个,我能理解!可是,为什么还有那么多业绩好的销售员,也要离职呢?”

听了邱云天的问话,还没等陈美君回答,在她身边的一个女销售员就脱口而出地说:“因为累呀!做房地产销售太累了!”

陈美君也说:“云天,不瞒你说,我都想过,要跳槽离职,离开德茂公司!”

邱云天很不理解,便问:“陈美君,这是你的真话吗?”

陈美君说:“怎么不是真话呀?邱云天,你来干两天销售你就知道了!你这个月的业绩完成了,高兴两天,但是,还有下个月的业绩在等着你,没完没了,永远也没个尽头!”

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在德茂公司里,销售部的人员流动性是最大的,而邱云天的财务部,人员算是比较稳定的,流动性不是那么大。