“林经理，我跟你是老朋友了，你可得给我多留点指标啊！”华南区经销商刘总拉着林强的胳膊，低声恳求道。

“您放心，老朋友我肯定不会少给您的！”林强微笑着点头，但心中却在盘算着如何平衡各个大区每个经销商之间的利益。

童海波发现，大部分经销商老总，特别是经营得比较好的经销商老总和林强的关系都不错，如果每个人都想通过搞人情关系争取指标，势必引发不公平，林强也很为难，一碗水怎么端都端不平。

于是他站了出来，大声说道：“林经理，我觉得我们应该公平竞争，按照去年的销售业绩来分配指标，谁卖得多，谁就应该拿得多一点指标！”

这个提议立刻得到了全国各区去年销售名列前茅的老总们响应，他们纷纷表示赞同，认为这样才能真正体现公平竞争的原则。

林强看着眼前的各位老板，心中暗自佩服他们的智慧和果断。

“好，如果大家都没有意见，就按这个方法来。”他点了点头，同意了这个提议。

只是苦了去年排名靠后的经销商老总们，他们本来想趁今年公司产能提升的大好时机，打个翻身仗的，没想到却遭遇一盆冷水，要说不心凉，那肯定是骗人的，不过也不能怪别人，要怪只能怪自己，去年为什么不努力一点。

接下来的时间里，老总们纷纷展示自己的销售业绩和计划，他们口若悬河、滔滔不绝，每个人都想尽可能地多争取一些指标。

最终，在经过了激烈的角逐和谈判后，指标分配方案终于尘埃落定。

大部分经销商老总都抢到了满意的订单，脸上流露着难以掩饰的喜悦，他们心里明白，今年一定会再狂赚一笔！

一位老板感慨地对林强说：“林经理，今天的抢指标大战真是惊心动魄啊！不过最终我们都达成了共识，公平竞争才是最好的方式！”

林强微笑着点头：“是啊，公平竞争才能让我们走得更远，相信在未来的日子里，我们一定能够携手共创更加辉煌的业绩！”

今天的大会，空前成功，公司高层合不拢嘴，喜笑颜开。

夜幕降临，答谢晚宴在“大富豪酒店”的宴会厅内隆重举行。